《毫无意义的工作》大卫·格雷伯『EPUB电子书下载』

内容简介

凯恩斯曾在20世纪30年代预言：到20世纪末，科技水平将足够进步，人们每周的工作时长会缩短至15小时。但如今，人们在工作上花费了更多时间。你的工作对世界做出贡献了吗？2013年，大卫·格雷伯在《谈谈“狗屁工作”现象》一文中提出了这个尖锐的问题，在几周内收获了超过百万次的阅读点击，并被翻译成十几种语言。直到现在，它仍然是人们深切关注的议题。是谁在创造这些毫无意义的工作？它是如何降低效率，阻碍个人价值的实现，加剧不公平的？在这本书中，作者以犀利的笔触，将自己的观察、研究与反思悉数呈现，剖析了困扰世人的当代社会病灶。

梁永安、严飞作序，陈嘉映、项飙、刘擎、罗家德、冯仑联袂推荐。

作者简介

大卫·格雷伯（DavidGraeber）

美国著名人类学家、社会学家，“占领华尔街”主要参与者，先后任耶鲁大学副教授、伦敦政治经济学院教授，师承人类学家马歇尔·萨林斯。出版有《债：5000年债务史》，受到《21世纪资本论》作者托马斯·皮凯蒂的高度赞誉。

目录

推荐序
不要迷失在“分配性努力”中梁永安/V
打开摩天轮的座舱严飞/IX
序言
40%的工作毫无意义/XV
第一章什么是“狗屁工作”？
/008为什么说黑帮杀手并不算是“狗屁工作”
/013为何我们对“狗屁工作”的主观判断往往是正确的
/020一个常见的误解：“狗屁工作”基本都出现在公共部门
/023为什么说理发师并不是“狗屁工作”
/028“纯狗屁的工作”“挺狗屁的工作”和“有点狗屁的工作”
第二章狗屁工作的种类
/036五大类狗屁工作
/070复合型狗屁工作
/074次级狗屁工作
/075是否有人还未察觉自己正在从事狗屁工作？
第三章为何狗屁工作从事者说他们不快乐？论精神暴力（上）
/082当着闲差却无所适从
/088谈谈狗屁工作的核心：虚伪和无目标感
/096我们为何会错判人类做事的动机
/100“假模假样工作”发展史：“花钱买他人时间”概念的兴起
/108论时间的道德性和自然工作节奏之间的冲突
第四章身处狗屁岗位有何感受？论精神暴力（下）
/121为何说身处狗屁岗位并不总是那么糟糕
/123谈谈“无处安放的愤怒”和“被迫假装工作”带来的痛苦
/132谈谈“无法引发后果”带来的痛苦
/142谈谈“觉得自己没资格痛苦”带来的痛苦
/152“知道自己做的是坏事”带来的痛苦
/156尾声：谈谈狗屁工作对创造力的扼杀
第五章狗屁工作为何会激增？
/177因果关系和社会学解释的本质
/181政府在创造和维持狗屁工作中扮演的角色
/184对激增原因的几种错误解释
/191一个典型的行业：金融业
/203现代企业管理中的封建主义与古代封建主义的相似与不同
/209管理封建主义的帮凶：媒介经理人
/219说说结论，并重新谈谈因果关系的三个层面问题
第六章为何社会对狗屁工作的激增无动于衷？
/228用价值衡量绝对标准的不可能性
/234当代社会大部分人为何脱离经济价值来理解社会价值
/241工作的社会价值和经济报酬之间的反比关系
/256从神学根源角度谈谈我们对劳动的看法
/258北欧价值观“没有领薪工作的人生不完整”之起源
/262资本主义制度对工作的美化和劳动者的反击
/269劳动价值理论的破绽，以及资本拥有者是如何利用这个破绽的
/277工作如何在20世纪转变为自律和自我牺牲的一种方式
第七章狗屁工作的应对
/289论如何通过平衡各方愤恨情绪来维持管理主义封建制度
/300机器人化危机同狗屁工作总体问题之间的关联
/309工作狗屁化的政治后果，以及照料类工作生产率的下降
/314谈谈“全民基本收入”
致谢/333
注释/335
参考文献/369
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