《工作一年拉开差距:问题解决》封面

内容简介

◆新人快速职业化的20个关键技巧!

◆丛书销量超160万册!

◆顾彼思商学院连续十年霸榜《日经职业杂志》商学院评选榜单!

◆被2900家以上企业引入,世界500强高管也在用!

◆面对突发问题,你应该如何找出影响因素并分析?

◆如何向领导汇报问题并给出解决方案?

◆如何梳理项目已有进程并向前推进?

◆【找到问题】【解决问题】【解决问题的窍门】

◆翻开本书,工作一年拉开差距!

刚工作一年,一遇到问题就想着马上解决?

总感觉很难找到突发问题背后的原因?

思考解决方案时,总是依靠偶然想到的措施就行动?

项目流程太多,总感觉被流程牵着鼻子走?

其实这些问题,是所有刚工作一年的人都会遇到的问题。

只要提升问题解决的能力,就能做到思路清晰、迅速提升解决问题的速度!

本书共介绍了20个新人快速职业化的关键技巧,把问题解决的方法总结为模板,帮助您快速养成职业化的思维方式和工作习惯!

作者简介

日本顾彼思商学院

连续十年被《日经职业杂志》(NikkeiCareerMagazine)评选为“日本第一商学院”。

每年有超过10万的商业精英在顾彼思接受MBA教育,包括众多世界500强企业中的高管。

《顾彼思MBA》(「グロービスMBA」)丛书累计销量超160万册。

顾彼思集团的服务已经被累计2900家以上企业引入使用,包括麒麟集团(KIRIN)、丰田、宜得利(NITORI)、日本交通公社(JTB)等。

顾彼思集团在中国获得了极高的顾客满意度,2019年度,顾彼思服务的复购率高达98%,包括梅赛德斯-奔驰、日立、阿里巴巴。

目录

第1章要处理的是什么?思考“问题”
第1讲思考应有状态、理想状态
第2讲思考以什么作为问题
第3讲确认问题是否真的存在
第4讲在看数字前进行思考
第2章看见什么?思考“现象”
第5讲在开始分析前,多花一点工夫
第6讲以加法模型进行拆解
第7讲以乘法模型进行拆解
第8讲对未来的情况进行拆解
第3章为什么会变成那样?思考“理由”
第9讲放心进入下一步
第10讲把现象的关联性图示化
第11讲为理由找依据
第12讲预测未来要持有依据
第4章应该做什么?思考“解决方案”
第13讲列出选择项
第14讲设定评价指标
第15讲决定决策方法
第16讲为决策做准备
第5章为了进展顺利,思考“窍门”
第17讲要意识到两种数字
第18讲把思考的轨迹化作地图
第19讲一边记笔记,一边向前推进
第20讲从已经发生的事情开始判断
······

最后修改:2023 年 06 月 27 日